Conseil en mobilité internationale

Optimisation des processus de mobilité internationale et conseil stratégique
La clé du succès d'un processus d'expatriation, c'est une politique d'expatriation qui aligne les intérêts de l'entreprise sur ceux du salarié.

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Politiques d'expatriation : planification et conception

Nous aidons à identifier le modèle le plus approprié en vous conseillant sur les différentes options et tendances du marché. Nous participons à l’élaboration des éléments qui composent les packages d’expatriation couvrant tous les aspects de la mission internationale.

Rapports d'analyse comparative

Gagnez un avantage concurrentiel en comparant vos politiques d’expatriation aux normes du secteur. Nous fournissons des informations et des recommandations pour aider votre organisation à rester compétitive et à attirer et retenir les talents.

Conformité

Nous vous aidons à adapter vos politiques aux besoins et objectifs spécifiques de votre organisation tout en garantissant la conformité avec les lois et réglementations locales.

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Ce qu'on dit de nous

"À la fin de l'année dernière, mon associé et moi cherchions activement des salariés. Nous avons eu de nombreuses conversations avec des traducteurs, entre autres. Finalement, nous avons embauché trois nouveaux salariés de différents pays. Dans tous les cas, Eres Relocation a veillé à ce que leur arrivée dans notre ville et dans notre entreprise se fasse dans les règles de l'art. Cela comprenait, pour le dire familièrement, la « paperasse », la recherche d'un logement adéquat, ainsi que la formation linguistique. Un excellent travail a été fait, merci ! "

Heine Eckert

"Mon employeur a engagé Eres Relocation pour m'aider à déménager de Nouvelle- Zélande en Allemagne. J'avais entendu dire qu'il pouvait être difficile de s'y retrouver dans la bureaucratie de l'immigration allemande, en particulier lorsqu'on a des connaissances limitées en allemand. Heureusement, le personnel d'Eres m'a rendu le processus aussi simple que possible, et je n'ai eu aucun problème avec l'Ausländerbehörde. Je les recommande vivement aux employeurs allemands qui cherchent à embaucher des travailleurs étrangers qualifiés"

Megan B-D

"Eres fournit un service de très haut niveau. Chaque étape de ma relocation à Barcelone, depuis le tout début, a été gérée par différents professionnels. Leur confiance a rendu le processus très confortable et réussi ! J'ai pu recevoir des réponses de qualité à toutes mes questions concernant la préparation des documents, l'obtention du visa, l'arrivée, la vie à Barcelone, l'ouverture d'un compte bancaire, la location d'un appartement, etc., dans un délai très court (malgré le décalage horaire). J'ai été informé à l'avance de toutes les démarches nécessaires et j'ai reçu toutes les instructions. Ma famille et moi-même sommes très reconnaissants de leur aide !"

Egor Suhadolski

"Depuis le jour où j'ai été sélectionné par l'entreprise où je travaille actuellement jusqu'au premier jour de travail, tout s'est déroulé très rapidement. Ils se sont occupés de toutes les choses importantes et m'ont trouvé un endroit agréable où loger. Et je veux dire qu'il ne s'agit pas seulement d'un petit endroit pour dormir, mais d'un endroit où je peux m'imaginer rester plus longtemps. Lorsque je suis arrivé en Allemagne, ils m'ont trouvé un endroit pour suivre une courte formation linguistique, ce qui m'a beaucoup aidé. Merci et salutations de la part de R.Kumar !"

Rajib Kumar

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Le conseil en mobilité internationale consiste à fournir des conseils stratégiques aux entreprises qui souhaitent concevoir ou améliorer leurs politiques d’expatriation. Ces services aident les organisations à optimiser l’efficacité de la gestion de leur main-d’œuvre internationale.

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We are excited to announce that ReloCare has officially joined the Eres Relocation family! As of March 10th, we are operating in the Czech Republic under the name Eres Relocation Czech Republic.

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